Как пройти путь от ASO-стажёра до ASO-лида за полтора года

У каждого свой путь в поисковой оптимизации приложений (ASO). Некоторым специалистам хватает от одного до трёх месяцев, чтобы найти работу мечты, а кто-то прошёл десятки собеседований и отчаялся. Так что же нужно для старта в ASO? В этой статье я расскажу, как начала работать ASO-стажёром, обучилась поисковой оптимизации приложений и смогла быстро дорасти до ASO-лида. 

Я пришла в ASO из сферы юриспруденции

По образованию я юрист, но в 2022 году решила начать работу в IT. Мне было трудно смириться, что я ухожу с юридического направления по собственному желанию, несмотря на оконченную магистратуру и ряд конференций за плечами. Я приняла это решение в связи со значимыми изменениями в законодательстве. Стала изучать тему IT и искать вакансии на разных платформах и сайтах, так я наткнулась на профессию ASO-специалиста.

Я выбирала между сферой дизайна и ASO и решила остановиться на поисковой оптимизации приложений, ведь мне хотелось совмещать аналитику с креативом. Почти никто из моих знакомых не слышал про ASO, что ещё больше стимулировало мой интерес к этой профессии. 

Когда меня спрашивают, что такое ASO, я привожу пример с конфетой

App Store Optimization (ASO) — поисковая оптимизация мобильных приложений. Это процесс улучшения видимости и оптимизации конверсии из просмотра в установку в магазинах приложений: App Store, Google Play, AppGallery и других.

Когда меня спрашивают о том, что такое ASO, я привожу пример с конфетой. Начинка и вкус конфеты — это интерфейс и функции приложения, а вот обёртка — страница приложения, которую и улучшает ASO-специалист. Только вместо фантика у нас название и описание приложения, его иконки и скриншоты. 

Так, ASO-специалист отвечает за видимость приложения в поисковой выдаче сторов и за привлекательную графику, которая стимулирует пользователя скачать приложение. 

Я начала изучать ASO по видео и статьям

Летом 2022 года я узнала об Asodesk Academy — профессиональном обучении, которое позволяет освоить все этапы и тонкости ASO. Я с нетерпением ждала начала курса. Однако старт планировался только осенью, поэтому, чтобы не терять время, я стала изучать оптимизацию приложений по видео, бесплатным курсам и статьям.

Я слушала и переслушивала лекции по несколько раз и вела конспекты. Осваивать новую специальность было непросто, наверное, моё терпение и целеустремлённость заставили идти вперёд. Во время обучения я часто закрывала ноутбук, мне хотелось бросить начатое. Но затем я отгоняла эти мысли и мотивировала себя продолжать. 

Я прошла свою первую стажировку в Angle Agency

На канале ASO & ASA Channel в Telegram я увидела новость о наборе ASO-специалистов на стажировку в Angle Agency. Тогда я побоялась откликнуться на вакансию, не могла позволить себе пойти на стажировку с плохим знанием азов оптимизации. 

Я продолжала изучать ролики Asodesk, статьи и посты про оптимизацию и спустя неделю решила рискнуть. Откликнулась на вакансию, хоть и было страшно. Беспокоилась не пройти собеседование. Но в итоге выполнила тестовое задание, и меня взяли.

Обучение в Asodesk Academy стало для меня отдельным путешествием

В период стажировки в Angle Agency я начала проходить обучение в Asodesk Academy, которое стало отдельным путешествием. Я записывала каждое слово спикеров и с трепетом ждала оценок по выполненным домашним заданиям. 

Курс был выстроен блоками и сомнений в том, что я что-то не пойму, не оставалось. В любой из дней я могла переслушать запись лекции или прочитать дополнительную статью к теме. 

Мне безумно нравился блок с домашними заданиями. Ведь сколько бы ты ни изучал теоретические аспекты, пока не попробуешь на практике — не поймёшь, как выполнить задачу.

На первом собеседовании меня ждал провал

Я закончила стажировку в Angle Agency и получила сертификат об окончании курса в Asodesk Academy, а затем отправилась на поиски первой официальной работы. Разместила резюме, но на собеседование никто не звал, да и вакансий было мало: всего около 10 на Rabota.by. Я зарегистрировалась в Linkedin, продолжала поиски на hh.ru, на сайтах продуктовых компаний, в чатах Telegram-каналов.

Родственники намекали возвращаться в юриспруденцию, но я настойчиво просматривала вакансии и отправляла отклики. Так, я попала на своё первое собеседование в продуктовую компанию. Ряд стандартных вопросов от HR-менеджера, затем тестовое, ещё одно собеседование и первый провал. Я очень расстроилась, ведь мне казалось, что я ответила на все вопросы собеседования и прекрасно выполнила тестовое, которому уделила не менее шести часов! 

Я поняла, что не стоит опускать руки, даже если кажется, что всё безнадёжно

Я продолжала поиски работы, при этом не откликалась на всё подряд. Я хотела работать с приложениями, а не с играми, поэтому из 10 вакансий, откликов было только на 3-4. Да и на финансовую составляющую я не обращала внимания. Мне было важно получить полезный опыт и поработать с интересными продуктами. 

Потом я увидела вакансию от своего преподавателя Asodesk Academy, Артёма Ткачука, который также работал ASO-специалистом в Onde.app. Я готовилась к собеседованию пару дней, не отрываясь от конспекта, а также изучая информацию о компании. 

Тогда я почти получила работу в Onde.app, но в итоге выбор сделали в пользу другого кандидата. Я была в замешательстве. Очень подавлена, но ещё больше замотивирована устроиться на работу. Мне хотелось доказать Артёму, что во мне не ошиблись и мы обязательно ещё пересечёмся в нашей деятельности. 

Через два месяца постоянного просмотра вакансий я нашла работу в продуктовой компании

Я продолжала откликаться на вакансии, и через два месяца меня взяли на стажировку в продуктовую компанию. Мой первый проект был сложным — медицинское приложение по сканированию осанки. А первый рабочий день закончился в час ночи на анализе конкурентов. Эту задачу мне дали в конце рабочего дня и хотелось быстрее её выполнить.

Вначале я много перерабатывала, разбиралась в локалях и кросс-локалях и на практике осваивала то, что мне дали на курсе Asodesk Academy. Это было непростое время. Как только увидела результаты своей работы спустя месяц стажировки, я со страхом сделала распечатки своих метрик в консолях и пошла к руководителю. И тогда услышала заветное «да». Я прошла испытательный срок, и меня официально трудоустроили в продуктовую компанию!

Я стала активно расти в качестве ASO-специалиста, проявлять инициативу в развитии продуктов. Большое значение уделяла графике, что приводило к нелёгким беседам с дизайнерами, постоянно просматривала конкурентов и предлагала идеи по улучшению продуктов. 

Я старалась охватывать больше, чем ASO, интересоваться продуктом в целом. Проявляла инициативу развиваться как Product и Project Manager: выстраивала собственный план по проекту, коммуницировала с командой, чтобы улучшать продукт и параллельно оптимизировала приложения. Все полученные навыки помогали всесторонне охватывать проект и прокачивать свои скилы. 

Я стала совмещать маркетинговое агентство и продуктовую компанию 

А дальше было ещё труднее. Буквально через месяц после трудоустройства я вернулась на стажировку в Angle Agency и стала совмещать две работы — маркетинговое агентство и продуктовую компанию. В тот период я поняла, что могу заниматься этими двумя направлениями, чтобы получить разный опыт. Это было самое сложное время для меня, ведь задачи не заканчивались, а специфика ведения проектов была абсолютно разной.

Сильное желание и стремление поскорее вырасти как специалист привели меня к работе по вечерам и даже по ночам. Во время такого бесконечного нон-стопа мне помогал Александр Верещагин — ASO Lead at Angle Agency и преподаватель в Asodesk Academy. Благодаря Саше я многому научилась, и даже почти что заказала справочник по японскому языку, чтобы улучшить навыки локализации для Японии 🙂

Я стала экспертом по проверке домашних работ и ответам на вопросы студентов в Asodesk Academy 

Сейчас я вспоминаю всё с улыбкой, ведь моё желание как можно качественнее сделать задачу привело к тому, что меня пригласили присоединиться к Asodesk Academy и помогать студентам разбираться с ASO, проверяя домашние задания.

Тогда я вновь встретилась с Артёмом Ткачуком, только уже по вопросам Академии. Мне было приятно, что он меня вспомнил и оценил, ведь его отказ послужил для меня толчком в развитии.

После стажировок мне удалось найти работу ASO-лидом

Впоследствии я поняла, что совмещать работу в продуктовой компании и агентстве очень непросто, а опыта и навыков у меня достаточно для того, чтобы идти дальше. Я вновь откликалась только на те вакансии, которые мне интересны. У меня был опыт работы как в маркетинговом агентстве, так и в продуктовой компании, и я решила продолжить свой путь в агентстве. 

Сейчас я ASO Lead в WSS.media. На новом месте было непросто включаться в рабочие процессы и успевать выполнять столько задач одновременно: участвовать в составлении медиапланов и коммерческих предложений, общаться с клиентами, вести проекты и продумывать структуру будущего ASO-отдела. Перечень задач стал намного обширнее, а ведение отчётности — теперь важная часть моей работы.

Для меня это новый шаг в развитии и в улучшении моих навыков, ведь я очень хочу грамотно структурировать ASO-отдел в WSS.media и создать свою классную команду.

Я прошла через выгорание, бессилие и усталость и теперь получаю удовольствие от того, что делаю

Мне нравится возможность удалённой формы работы.
В IT-компаниях много «плюшек» по сравнению со структурными подразделениями, в которых я работала юристом, а также дружелюбная атмосфера, которой мне так не хватало! ASO-специалисты открыто помогают друг другу, чего нельзя сказать о юриспруденции, где каждый сам за себя. 

Я успела поработать с разными приложениями: медицинскими и языковыми, углубиться в проекты для чтения книг и услуги заказа такси. Я работала как со стартапами, так и с крупными брендами, что было весьма непросто. 

У каждой компании своя графика и брендовое название, из-за чего бывает сложно формировать гипотезы по развитию приложения. Но любой продукт можно улучшить, главное — экспериментировать и не останавливаться.

Растущие метрики помогают мне чувствовать значимость своей работы

Я хочу развиваться в ASO и оптимизировать продукты, которые могут принести пользу людям. А каждая хорошая метрика помогает мне чувствовать значимость своей работы и стимулирует развиваться дальше. Какое же это бесподобное чувство — начинать свой рабочий день с наблюдения за обновлёнными метриками, попивая вкусный горячий кофе. 

ASO — это не про монотонность. Здесь вам обеспечены «американские горки», что даёт драйв и энергию для работы. В ASO нужно постоянно улучшать продукт и тестировать самые разные гипотезы. Алгоритмы меняются, а конкуренция с каждым месяцем растёт, поэтому наша профессия будет и дальше оставаться актуальной. Если ASO — то, чем вы хотите заниматься, обязательно присмотритесь к этому узкому, но такому важному направлению в IT.  

В конце мне хотелось бы выразить благодарность Asodesk Academy за интересное и разнообразное обучение, а на сегодняшний день за возможность быть частью команды и помогать студентам в изучении материала. 

Теперь студентам больше не нужно ждать нового потока, чтобы начать обучение в Asodesk Academy. Вы можете присоединиться к курсу в любое время и пройти его в своём темпе, ведь все лекции доступны в записи. Программа курса составлялась из самых лучших и актуальных уроков за все 16 потоков Академии: в итоге получилось 79 видео по 29 темам. Студентов также ждёт проверка домашних заданий, помощь куратора на весь период обучения, тестирование, сертификация и помощь в трудоустройстве. 

Начните обучение сейчас и получите все навыки, которые помогут стать хорошим профессионалом в ASO!